投稿者
匿名さん
1ヶ月前
在籍を消してもらえない
退店したお店で
在籍したまま写真が残っていたので
消してくださいと連絡を入れ
わかりましたと返事が来ました
が、そのあと確認したら
まだ残っていました
こういうのって
すぐ対応してもらえないもの
なんでしょうか?
5. 投稿者
匿名
何度か言わないと消してくれないようなお店もあるからね
何度か確認しておいた方がいいよ
1ヶ月前
4. 投稿者
匿名
スタッフさんも忙しいだろうから優先順位は低いね。数日は様子見しないと。
1ヶ月前
3. 投稿者
匿名
数日かかる場合もあると思いますよ。
少し様子をみるか、いつ削除できるか聞いてみてはどうでしょうか?
身バレ等ですぐに削除したい場合は、お店に相談してみてください。
1ヶ月前
2. 投稿者
匿名
忙しいお店(無能なスタッフ)だと忘れる事があるので催促しちゃいましょう!
1ヶ月前
1. 投稿者
匿名
消してもらうまで連絡するしかない
1ヶ月前
投稿者匿名さん
1ヶ月前
スペ114ぐらいですが、セクキャバを不採用になったのがきっかけで、とにかく早くお店を決めたくて、ぽっちゃりデリヘルに採用されました。地元の激安店はそこしか無いので…。スタッフさんは女の子思いで優しい方ばかりで、個室待機で、ルールやシフトなどは緩い感じなのですが、1万円以上のバックが出るのが120分コース以上で、お茶を引く女の子が多いです。前日、体験入店したのですが、お茶を引きました。ヘブンのアクセス数も確認しましたが非常に少なくて、マイガール数もずっと1人だけです。「私はここにいるべきか」と直感で感じてしまい、普通の他店を受け直すべきか迷っています。先月は他府県の箱ヘルに入店して働いていて、トラブルに遭って在籍が無くなり、メンズエステにも採用されたのですが、抜き行為を黙認してて、もっと出てほしいとか長時間出勤してほしいと言われたので、そこを辞退するつもりです。そこで質問ですが、ぽっちゃりデリヘルのままで頑張るべきでしょうか?それとも、普通の他店を受け直した方が良いと思いますか?
投稿者匿名さん
1ヶ月前
働いていたピンサロ店でトラブルがありました。元々1月いっぱいで退職する予定だったのですが、12月初めに妊娠をしたので、お店の方に相談したところ、すぐには退職させてもらえず、1月5日で辞めていいから、12月24日~1月5日まで連勤してと言われました。そんなに連勤はできないと言いましたが、私が無断欠勤するように仕向けたような感じでほぼ強制でした。妊娠したのが分かってから生理扱いにしてもらったのですがお給料も減らされました。12月26日~風邪を引いてしまったのと、つわりなどで出勤できず、1月5日まで働けそうになかったので、辞めさせてもらえないかとお願いしたところ、当日欠勤した日の罰金分を払えば辞めてもいいと言われ、弁護士に相談するべきか悩んでいたので、そのまま連絡をしませんでした。するとお店のホームページのお店の方専用のブログで、私が飛んだ。無断欠勤した。など色々と悪口を書かれていまして…このお店の会社は飛んだりすると写真を顔出ししたり、女の子によっては家にも行くそうです。私の場合、お店の在籍は消されていたんですけど、今後どんな嫌がらせをされるか恐いです。弁護士に相談するべきでしょうか?
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